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📋 入職SOP
業務管理

📋 新人入職 SOP・進度追蹤

從報到第一天到首月出單,5 階段 40 個關卡。每完成一項就打勾,進度自動記住(存在這台裝置),主管面談時打開來對進度。

5 階段40 關卡自動記憶進度目前:第 1 階段
0% 總進度

🗺️ 五階段地圖 0/40

點階段卡可直接跳到該區。綠=已完成、橘=進行中。

🎓 新人五句心法

進度不是給主管看的,是給 90 天後的自己看的。
統計上,首月有完成名單50+首件的新人,13個月定著率高出一倍以上。
證照先拿,機會不等人。
客戶要買美元保單那天,你才去報名外幣證照就來不及了。
工具先熟,現場不慌。
體系試算工具在客戶面前打開的那一刻,就是專業感的來源。
每天記錄,每週覆盤。
拜訪量、名單量、學習點,三個數字管理自己。
先成為值得托付的人,再談托付終身的保障。
入職前 90 天養成的樣子,就是客戶未來看到的你。